智HR的首席顾问及资深管理顾问具有十余年的HR管理经验并参与近百起劳动争议诉讼，在代理劳动案件、调解劳动争议以及处理案件过程中，积累了丰富的人力资源风险防范经验，能够通过提供人力资源管理培训、劳动法专项顾问、高管人员辞职方案设计等新兴劳动法服务产品，最大限度的维护客户权益。

劳动争议诉讼代理服务内容包括：

1、代理和应诉：接到立案通知，进行评估和指导案情。

2、庭前准备：指导企业准备仲裁证据并撰写答辩书。

3、开庭审理：代表委托方出庭，参与仲裁庭审。

4、诉讼裁决：全程跟踪指导并达成裁决共识。