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员工关系
  • 女职工“未婚先孕”,公司有权解除劳动合同么

    发布时间:2015-06-07 17:32:14
    案例: 王丽系某广告公司职工,公司与其签订了期限为2011年11月22日至2015年11月21日的劳动合同。2012年10月,王丽意外怀孕,并且在2012年10月20日起以请二周...
  • 竞业限制,到底限制什么

    发布时间:2015-06-07 17:22:43
    竞业限制(Non-competition)是指在离职后一定期限内,员工不得在生产同一产品或有竞争关系的其他企业任职,或自己从事同一产品的生产经营。...
  • 职工造成损失,企业如何追偿?

    发布时间:2015-06-07 17:16:26
    案例: 张某2006年12月应聘到一家私营生产服装的企业做销售工作,并按规定与企业签订了为期两年的劳动合同,合同中只约定了张某从事的工作为销售,月...
  • 劳务派遣退回

    发布时间:2015-06-07 17:12:36
    案例 张某2003年与劳务派遣单位A公司签订了劳动合同后,由A公司派遣至某荷兰公司的北京代表处工作。2010年3月8日,张某感到身体不适,向主管提交了申请...
  • 医疗期满仍无法正常上班的员工单位如何处理?

    发布时间:2015-06-07 17:05:46
    医疗期满无法工作的案例分享...
  • 如何处理孕期员工

    发布时间:2015-06-07 17:02:03
    案例分享-如何处理孕期员工...
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